培训经理人互动专场-自己动手，建设课程体系专题分享
2014年12月17日由深圳市职业经理人发展研究会培训经理人专业委员会主办，鼎睿管理提升培训中心承办的深圳培训经理人互动交流-自己动手，建设课程体系专题分享在深圳市福田区妇儿大厦圆满举行，这是承接12月10日深圳培训经理人互动论坛企业培训体系建设与优化的首场互动研讨活动，后续鼎睿将针对培训经理人关注的问题持续举办互动交流活动。
本次培训经理人专题分享由深圳市职业经理人发展研究会讲师团TTT教官郭霆老师主讲，来自深圳市和心重典医疗设备有限公司、深圳市顺逸东方酒店管理有限公司、深圳市理邦精密仪器股份有限公司、深圳商之杰贸易发展有限公司、深圳恒丰房地产有限公司、深圳博爱医疗集团、联合光伏（深圳）有限公司-招商新能源旗下企业、深圳市太友科技有限公司、朗讯实业、新浪爱彩、深圳民生捷富凯物流有限公司、深圳宝乐宝马专修有限公司、深圳兴浩房地产有限公司等企业培训经理参加了本次专题学习。
本次培训经理人专题分享会上，郭霆老师从培训的作用切入主题，分别从员工的非课程学习方式、企业内部传承的三种形式、培训体系的组成、什么是培训课程、什么样的需求用课程来满足、课程开发与课程设计、建立课程体系的理论、方式和步骤等方面与现场的培训经理们进行了分享。课程结束后，培训经理们纷纷表示本次分享给他们带来很大的启发，他们与老师的深入交流和探讨在课后持续了一个多小时。
应各企业培训经理人的要求，深圳市职业经理人发展研究会特邀嘉宾燕鹏飞老师将于2014年12月24日进行以下主题的分享：
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分享主题
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分享嘉宾
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分享时间
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企业培训师从优秀走向卓越
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燕鹏飞
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12月24日14：00-17：00
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【授课原则】以心态调整为支撑，使之在意识上重视；
以知识学习为内容，使之在素质上提升；
以技能训练为重点，使之在应用上加强。
【课程特点】听得懂、学得会、记得住、用得上；听有趣、思有道、习有术、用有效。
【课程形式】讲授法、案例研讨、角色扮演、实操演练、分组竞赛、分享点评等
【服务费用】每个主题：200元/人，两个主题联报：300元/人，以上费用为资料费，报名后鼎睿会提供167本电子书籍和近1200个管理工具电子版。
【交流席位】25人以内，我们将按交费时间确定入学席位，未获得席位安排的学员，下期班鼎睿优先安排入学。
【交流地点】深圳市福田区景田路78号妇儿大厦会议室
【鼎睿网址】edu.drtogether.com
【席位预约】0755-83166274 83167360
【鼎睿公众微信号】Drtogether